近日，公司職工宋志偉、楊利兩位高級技師入選2023年享受國務院政府特殊津貼人員名單。此次公布的名單經黨中央、國務院批準，全省共59人入選，其中高技能人才14人，太重占2個！

宋志偉是太原重工軌道交通設備有限公司設備能源室技術主辦。先后榮獲全國青年崗位能手標兵、全國技術能手、三晉技術能手、“三晉英才”拔尖骨干、山西省青年崗位能手等諸多榮譽。作為一名新時代的數字工匠，他完成了車輪生產線的自動化及智能化改造，為產線裝上了“智慧大腦”，讓生產效率及產品合格率都有了質的飛躍。此外，由他帶領的工作室獲評了省級技能大師工作室和中國重型機械行業工匠工作室，還完成了多個創新攻關，其中回火爐雙層布料改造項目每年都為公司節約600萬元以上。

楊利是冶金設備分公司大型工部數控鏜銑操作工，曾先后獲得全國技術能手，全國技能大賽一等獎，三次獲得省級技能大賽第一名，參加工作以來始終扎根一線，從事冶金設備大重型精密零部件加工，同時還負責了各種復雜的數控編程。他成功攻克了整個行業精密加工變形難題，使得產品合格率達到100%，并以第一發明人獲得國家專利授權。在2023年他還為工程機械公司完成了多個智能檢測運算程序優化，達到行業最先進的水平，成為各廠家學習的范本。此外，他所帶領的工作室于2019年被評為省級技能大師工作室，除了完成各種技術攻關外，工作室在2023年培訓職工4600人次，為集團公司人才培養貢獻了新成果。

國務院特殊津貼是國務院對于高層次專業技術人才、高技能人才和民營經濟領軍人才的一種獎勵制度，享受政府特殊津貼人員是推動科技創新、技術進步、社會高質量發展的骨干人才力量。目前，公司已累計有31位專業技術人才和高技能人才享受國務院特殊津貼，21位高技能人才享受山西省特殊津貼，激發了公司創新創造的活力，有力帶動了技術技能人才發揮聰明才智、立足崗位建功立業。

下一步，公司將進一步拓展技能人才數量，提高技能人才素質，不斷優化人才結構，促進技術成果轉化，深入踐行“五要、五抓、五建設”重要要求和“工作學習化、學習工作化”理念，加速打造一支知識型、技能型、創新型技能人才隊伍，為把太重建設成為具有國際一流競爭力的現代智能裝備制造企業提供堅實的人才支撐和隊伍保障。